Et sted i Arkils arkiver ligger et dokument, der ifølge ham selv er det længste af sin slags, virksomheden nogensinde har produceret. Det er Erik Sandvejs stillingsbeskrivelse som produktionschef. Og efter 25 år på posten er der én ting, han gerne vil indrømme:

- Jeg tror ikke engang, jeg har læst den helt til ende, siger han og griner.

Det er ret sigende for den mand, der i 2001 startede som markedsprismand i Vejle - dengang virksomheden hed Ove Arkil - og som siden er blevet en af de medarbejdere, der har været med længst i den nuværende Kolding-afdeling. Erik mener selv, at han har været heldig i ansættelsen, men noget tyder på, at Erik er dygtig i hans fag. Erik er ikke typen, der bruger tid på papirer, titler eller på at gøre et stort nummer ud af sig selv. Han er typen, der hellere vil ud at have styr på tingene i marken.

Fra Vejle til produktionschef

Eriks vej gennem Arkil er en historie om, hvordan afdelingen selv har udviklet sig. Han startede med kloak- og brolægningsopgaver i Vejle, og i 2005 blev afdelingen lagt sammen med Kolding. Herfra blev han afdelingschef, og efter finanskrisen i 2008 - hvor organisationen blev strammet op - endte han som den ene, og siden eneste, produktionschef i afdelingen.

Spørger man Erik, hvad der virkelig driver ham, er svaret hverken de store overskrifter eller de prestigefyldte projekter. Det er de opgaver, hvor logistikken skal tænkes helt igennem, og hvor grundighed betaler sig i det lange løb.

Et af de projekter, han husker tydeligst, er oprydningen ved Solkær strandsø for 15-20 år siden. Der skulle graves dræn, omlægges å - og fjernes kilometervis af gamle hegn, der havde stået i årevis. Det endte med at tage noget længere end planlagt.

- Vi lavede ikke andet at fjerne hegn i en måned," siger han om arbejdet. "Men det blev lavet ordentligt.

Den samme filosofi går igen i nyere projekter som de 15 kilometer paddehegn, Arkil har opsat langs banen tværs over Fyn. Det er ikke projekter, der fylder i overskrifterne - men det er dem, Erik holder af.

- Hvis du spørger mig, så er det opgaver, der er simple, men langvarige, jeg godt kan lide, siger han.

25 år uden drama

Erik har aldrig spekuleret meget over, hvor længe han skulle blive et sted. Filosofien er enkel:

- Hvis jeg først har startet, så bliver jeg også ved et stykke tid - i hvert fald indtil jeg synes, det ikke giver værdi, hverken for den, jeg er ansat hos, eller for mig selv.

Uden for arbejdstiden er kalenderen fyldt: fodbold hver onsdag, sejlads hver torsdag, cykelture to gange om ugen - og en ejendom, han og konen er i gang med at sætte i stand til, når de "bliver lidt ældre". Og han indrømmer, at listen af gøremål er lang, så der er ingen tegn på, at han keder sig.

Til de unge, der overvejer en fremtid i Arkil, har han samme råd, som han selv fik af sine forældre for 25 år siden: Bliver det ved med at give mening, så bliv ved. Gør det ikke, så find noget andet.

Erik Sandvej har åbenbart fundet mening i det - 25 år i streg.